Честные и целеустремленные: как нанимать подростков В октябр | Записки маркетолога
Честные и целеустремленные: как нанимать подростков
В октябре 2022 года компании пригласили на собеседование на 30% больше соискателей в возрасте 14−18 лет, чем годом ранее, свидетельствуют результаты исследования HeadHunter для Forbes.
